Hvordan til at rose nogen

Det engelske ord ros

kan udledes fra det franske preisier, hvilket betyder ldquo-til prize.rdquo- Til oprigtigt rose nogen formidler en følelse af, at modtageren af ​​ros er værdsat af en anden. Ethvert menneske har brug for at føle sig værdsat, eller værdsat af mindst én anden person. Men hvordan at rose nogen effektivt og korrekt er en kunst, der skal læres, meget på samme måde, som de sociale manerer er lært.

Hvis en kompliment gives for henkastet eller insincerely, vil modtageren kender det isnrsquo-t fuldt betød og kunne reagere på en af ​​to måder: enten han eller hun vil føle, at du er buttering dem op for at få noget til gengæld, eller vil påtage sig at yoursquo-re blot forsøger at få bemærket selv. De kan også tro, at du fisker efter en kompliment til gengæld. Under alle omstændigheder, en uoprigtig kompliment er malplaceret og i dårlig smag.

Omvendt kan en ægte kompliment gøre someonersquo-s dag, eller endda vende deres liv rundt. Historien er fortalt af en ung hjemløs dreng, der holdt op med at hjælpe en gammel dame afhente hendes spildt sæk af dagligvarer. Da han var færdig, damen sagde, ldquo-Min, yoursquo-re en fin lille boy.rdquo- Disse ord talt til at beskidt lille forældreløs ændret i løbet af sit liv for evigt. Han voksede op til at være en succesfuld forretningsmand.

Sådan Ros Nogen

Hvis du er den type person, for hvem en kompliment er svært at levere, her nogle pejlemærker, der vil hjælpe dig til at lære at give andre kompliment.

Grundlæggende Ros-specifikke og ægte

Kunsten at levere en simpel kompliment er ikke svært at lære. Der er mennesker alle omkring dig hver dag, som du kan tilbyde et ord af simpel ros, der vil gå en lang vej at lysne someonersquo-s dag. En oprigtig, ldquo-Tak for sække mine dagligvarer så omhyggeligt, rdquo- til din købmand degnen er let at sige, sandfærdig, og vil gøre det kedelige arbejde lidt lettere.

Hvis det overhovedet er muligt, tage fat på personen ved navn. Mange service folk bære navneskilte. Tag dig tid til at lægge mærke til det. Hvis du er en arbejdsgiver, tage tid til at lægge mærke til noget din medarbejder gør godt, og nævne det. ldquo-Larry, hylderne du lager ser så pænt og ryddeligt. Jeg sætter pris på jeres bestræbelser på at gøre vores butik kig good.rdquo-

Avanceret Ros

Når yoursquo-ve mestrer kunsten at give simple komplimenter, kan du flytte op til det næste niveau af ros. På dette niveau, du ikke kun bruge personrsquo-navn og komplimentere dem på noget bestemt, men du kan også gøre opmærksom på talent eller kvalitet, du ser i dem, der producerede den prisværdige adfærd.

ldquo-Larry, hylderne du lager ser så pænt og ryddeligt. Du har virkelig talent for organisation og til visning af merchandise på en attraktiv måde.”

Her har du ikke kun bemærket dine employeersquo-s bestræbelser på at gøre sit job godt, men du har fortalt ham om en kvalitet, du ser i ham, at han ikke kan have indregnet i sig selv. Oprigtig ros tilbydes sandfærdigt og varmt vil bringe det bedste frem i en person. Næste gang, at Larry restocks hylderne, vil han være endnu mere opmærksomme på displayet, og bruge sit kreative talent for at arrangere merchandise på den mest tiltalende måde. I rose Larry, du ikke kun byggede sin selvværd, men du drage fordel dig selv, fordi dine kunder vil nyde shopping i et behageligt og attraktivt miljø.

Ros For en Achievement

Når en person har arbejdet hårdt for at nå nogle personlige mål, det er meget givende at høre nogen anerkende deres præstation. En oprigtig kompliment kan gøre alle disse dage eller års hårdt arbejde synes det værd. Hvad enten skriftlig eller mundtlig, itrsquo-s vigtigt at anerkende præstation og være oprigtig.

ldquo-Tillykke high school eksamen. Jeg ved, det er en stolt dag for dig. En masse hårdt arbejde har endelig båret frugt.

ldquo-Jeg har lige læst en kopi af din nye roman, ldquo-Candyrsquo-s Doll, rdquo- og kunne næsten ikke sætte den ned. Itrsquo-s en stor læse! Jeg håber yoursquo-ll skrive en anden snart.”

Flere udtryk for supplerer og udtrykke påskønnelse kunne være:

Sådan Ros Someonersquo-s arbejdsindsats

Det at give ros til en ekstraordinær medarbejder isnrsquo-t begrænset til arbejdsgiveren-ansat (nogle eksempler er blevet vist ovenfor). Som medarbejder kan du komplimentere en kollega medarbejder. Eller, som en kunde, kan du komplimentere en medarbejder. Itrsquo-handler om at anerkende god service uanset form, at tjenesten kan tage.

ldquo-Dear Sir: Din medarbejder, fru Jones, gik ud over call of duty, da hun boede i slutningen af ​​sidste torsdag aften for at færdiggøre begravelsen brochuren jeg bragte ind på din desktop publishing afdeling. Min motherrsquo-begravelse var den følgende dag, og jeg var virkelig desperat for at få brochurerne gjort og udskrives samme aften. Venligst anerkende hendes venlighed og den smukke arbejde, hun gjorde på brochuren.”

Denne korte nodenavne den person, der gjorde jobbet, fortæller hvad der blev gjort, der var usædvanlig, hvorfor det var så vigtigt for kunden, og anmoder om, at arbejdsgiveren genkende medarbejderen for at bringe goodwill til sit firma.

Tips om hvordan man Praise Nogen

• Ros neednrsquo-t altid være verbal. Nogle gange bare spørge nogen til at hjælpe dig på et særligt projekt formidler til denne person, at du ser et talent eller kvaliteten i dem, at du beundrer og ønsker at udnytte. Udnyt, ikke bruge! Folk ikke sætter pris på at blive smigret bare så de vil underkaste sig bliver brugt. Men når de føler tiltrængt og deres talent udnyttes, dvs. en uudtalt kompliment. En passende pris eller gave, en kontant bonus, eller en speciel parkeringsplads er også måder at prise nogen.
• Vær forsigtig med ikke at over-ros. Hvis du over-ros nogen, kan det give ham eller hende en følelse af usikkerhed. De vil føle, at de så bliver nødt til at leve op til din ros, som måske på det tidspunkt i deres liv, de canrsquo-t. Hvis du fortæller den spirende forfatter, at hendes bog var den bedste yoursquo-ve nogensinde har læst, hun kan være bange for at skrive en anden af ​​frygt for det wonrsquo-t være så god som den første.
• Øvelse gør mester. En rigtig mand kan mestre kunsten at give en oprigtig, varm, og sandfærdig kompliment. Øv denne kunst hjemme på din ægtefælle og børn, på arbejde med dine kolleger, og med alle, du møder.

Del på sociale netværk: